环保监察人员有前途吗（环保监督检查员）

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还不错。环保局的合同共按照环保合同用工的约定，只享受基本工资待遇。然后基本工资待遇在3000元左右。除此之外，在没有其他附加的待遇，当然环保局的合同工工作也相对轻松，工作压力相对较小。环保局的合同工也可以在工作之外从事一些其他工作，获得额外收入。

环境监测，数据收集与分析。环境监测：环保局合同工需要负责现场的环境监测工作，包括水质、空气质量、噪声、土壤污染等的采样和分析。数据收集与分析：收集的环境监测数据需要进行整理和分析，合同工需要协助编制监测报告，提供数据支持。

环保局合同工可以工作到退休。通常情况下，事业单位的合同工签订直接合同，只要没有特殊情况，他们可以一直工作到退休。合同工的合同通常不会一次性签到退休，而是每五年或十年续签一次。如果合同工在工作中表现良好，没有犯错，通常会顺利续签，直到退休。

但在浙江，地方环保局应该有公务员编也有事业编吧，下面的大队貌似还是事业编制，不过会逐渐向公务员编制过渡。而环境监测站则会是事业编。当然，无论是局子还是大队都有合同工，那种是没编制的。有编制的基本要考的。

那不是环保局范围，是环卫处负责的，你要去环保去的话是白去的有的地方是综合执法局管理这一块，一般都是环卫处，工资比较高1500-2000，因为工作比较累，不分白班晚班，基本都是临时工或者合同工。

基层公务员岗位可能会让人感到后悔。这些岗位工作环境艰苦，压力大，工资待遇相对较低。例如，环保部门的执法人员需要进行大量的户外劳动，面对复杂的人际关系，甚至可能会面临生命危险，而且工资待遇通常也不如其他部门。高风险的公务员岗位也可能让人后悔。

国考公务员十大坑岗位有文秘岗位人员、财务岗位人员、乡镇街道人员等，具体如下：第一名：文秘岗位人员，经常熬夜写材料，也经常是三稿四稿等于白稿，简称材料狗，格子牛。不少学中文类的学生，最后都喜欢报考相关的岗位。第二名：财务岗位人员，经常左右为难，特别是领导乱表态，乱安排。

各部门文职岗文职岗，多指各级部门的文字综合岗位，比如文员、材料员、文件管理员等长期与材料打交道的岗位。考上这类公务员，你基本没什么休息时间，礼拜天也得经常加班赶稿子，对公务员的心理和身体都是一个巨大的挑战。如果材料写得好也就算了，如果写的一般，很难有晋升提拔的机会。

能。环境监察执法大队的工作职能，计划管理（1）分列辖区内重点、一般污染源名录；（2）按《污染源监察制度》制定现场监察计划。现场监察（1）正常；（2）异常，及时处理，必要通知监测站采样分析。

环境监察大队中的正式人员通常享有参照公务员的待遇，这使得它在与其他事业单位相比时，福利待遇相对较好。在机构改革之后，环境监察执法队伍可能会与国土、农业、水利、海洋等部门的执法队伍整合，形成一个统一的生态环境保护综合执法队伍。

晋升机会不大，因为不是公务员，不能与局机关自由流动，监察部门人员一般都很多，所以机会不大。唯一好处就是觉得工作还有点意义，还是值的，为下一代做了点事情。

环境监察大队和环境监测站都是环保局下属分支。但是环境监察大队不同于站的是。里面正式人员都是参公待遇。也就是参照公务员待遇。所以会比其他事业单位好多了。

就当前的信息看，自收自支编制的监测站可能会转变为全额事业。至于本身就是全额的监察，目前没有明确的说法，转为公务员或者参公的可能性不大。